{"id":5140,"date":"2025-06-14T20:05:52","date_gmt":"2025-06-14T18:05:52","guid":{"rendered":"https:\/\/ligueechecsgrandest.fr\/?p=5140"},"modified":"2025-06-14T20:05:52","modified_gmt":"2025-06-14T18:05:52","slug":"offre-demploi-la-lege-recrute-un-agent-de-developpement-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ligueechecsgrandest.fr\/?p=5140","title":{"rendered":"Offre d’emploi – La LEGE recrute un agent de d\u00e9veloppement"},"content":{"rendered":"

La LEGE recrute un agent de d\u00e9veloppement. Les candidatures (Lettre de motivation + CV) sont \u00e0 envoyer \u00e0 presidence@grandest-echecs.fr<\/a>\u00a0avant le dimanche 22 juin 2025 \u00e0 minuit.<\/p>\n

FICHE DE POSTE<\/strong><\/h3>\n

AGENT DE D\u00c9VELOPPEMENT DE LA LIGUE D\u2019\u00c9CHECS DU GRAND EST<\/strong><\/h3>\n

<\/h4>\n

GENERALITES<\/strong><\/h4>\n

Rattachement hi\u00e9rarchique
\n\u2022 Sous la responsabilit\u00e9 du Pr\u00e9sident de la Ligue<\/h4>\n

Lieu de travail
\n\u2022 Principalement t\u00e9l\u00e9travail + d\u00e9placements<\/h4>\n

Type de contrat
\n\u2022 CDI \/ Temps plein<\/h4>\n

Conditions particuli\u00e8res
\n\u2022 R\u00e9sident Grand Est et mobile<\/h4>\n

MISSIONS PRINCIPALES<\/strong><\/h4>\n

L\u2019agent de d\u00e9veloppement a pour mission de soutenir le d\u00e9veloppement, la promotion et la
\nstructuration de la pratique sportive sur le territoire de la ligue. Il ou elle agit comme interface entre les clubs, les comit\u00e9s d\u00e9partementaux, les partenaires institutionnels et la Ligue. Il ou elle est force de proposition pour am\u00e9liorer le fonctionnement des clubs au quotidien et \u00e9changer les bonnes pratiques permettant la d\u00e9mocratisation du jeu d\u2019\u00e9checs.<\/h4>\n

1. D\u00e9veloppement de la pratique
\n\u2022 Accompagner les clubs dans leur projet de d\u00e9veloppement, aider \u00e0 la r\u00e9daction des projets associatifs
\n\u2022 D\u00e9velopper les publics cibles (scolaires, jeunes, f\u00e9minines, seniors, personnes en situation de handicap…)
\n\u2022 Impulser des projets \u00e9ducatifs et soci\u00e9taux qui ont fait leurs preuves (Cit\u00e9s \u00c9ducatives, QPV, parentalit\u00e9\u2026)<\/h4>\n

2. Animation du r\u00e9seau
\n\u2022 Organiser des r\u00e9unions d\u2019information et de concertation
\n\u2022 Aider \u00e0 la formation et \u00e0 l’accompagnement des b\u00e9n\u00e9voles
\n\u2022 Proposer des supports de communication (charte graphique, objets publicitaires, tenues
\nsportives\u2026)
\n\u2022 Favoriser la fluidit\u00e9 des parcours de formation des animateurs d\u2019\u00e9checs pour r\u00e9pondre \u00e0
\nl\u2019injonction de l\u2019obtention du Certificat de Qualification Professionnel d\u2019animateur d\u2019\u00e9checs, n\u00e9cessaire pour intervenir dans les \u00e9coles \u00e0 partir de 2028, li\u00e9e \u00e0 l\u2019obtention de la d\u00e9l\u00e9gation par la FFE
\n\u2022 Faire un \u00e9tat des lieux et recenser les animateurs d\u2019\u00e9checs, prendre contact avec le centre de formation, organiser les sessions d\u2019examen (CQP) et en faire le suivi<\/h4>\n

3. Partenariats et financement
\n\u2022 Contribuer au montage de dossiers de subventions (ANS, collectivit\u00e9s\u2026)
\n\u2022 D\u00e9velopper des partenariats avec les collectivit\u00e9s locales, \u00e9tablissements scolaires,
\nentreprises ou autres acteurs du tissu associatif local
\n\u2022 Suivre les conventions et les contrats en lien avec les projets de d\u00e9veloppement
\n\u2022 Rechercher de nouvelles sources de financement : m\u00e9c\u00e9nat d\u2019entreprise, partenaires priv\u00e9s<\/h4>\n

4. Soutien \u00e0 la gouvernance
\n\u2022 Assister le pr\u00e9sident de la Ligue dans la gestion administrative des affaires courantes<\/h4>\n

PROFIL RECHERCH\u00c9<\/strong><\/h4>\n

Formation \/ Dipl\u00f4mes
\n\u2022 Bac +2 \u00e0 Bac +5<\/h4>\n

Comp\u00e9tences techniques
\n\u2022 Connaissance du fonctionnement du mouvement sportif associatif, de la FFE, des partenaires institutionnels
\n\u2022 Ma\u00eetrise des outils bureautiques
\n\u2022 Connaissance en gestion de projet
\n\u2022 Excellente ma\u00eetrise de la communication \u00e9crite et orale<\/h4>\n

Qualit\u00e9s personnelles
\n\u2022 Rigueur et sens de l\u2019organisation, capacit\u00e9 \u00e0 rendre compte
\n\u2022 Aisance relationnelle et esprit d\u2019\u00e9quipe
\n\u2022 Autonomie, initiative, dynamisme, adaptabilit\u00e9
\n\u2022 Capacit\u00e9 \u00e0 animer un r\u00e9seau et \u00e0 f\u00e9d\u00e9rer des acteurs<\/h4>\n

Permis
\n\u2022 Permis B exig\u00e9<\/h4>\n

Conditions sp\u00e9cifiques
\n\u2022 Disponibilit\u00e9 en soir\u00e9e et le week-end ponctuellement
\n\u2022 D\u00e9placements possibles sur le territoire du Grand-Est
\n\u2022 R\u00e9mun\u00e9ration selon convention collective du sport \/ exp\u00e9rience \/ grille salariale f\u00e9d\u00e9rale<\/h4>\n

La fiche de poste : Ici<\/a><\/h4>\n

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